Estrés Laboral en los Profesionales de Enfermería del Servicio de Expansión Covid - 19 del Hospital Universitario Erasmo Meoz Cúcuta, 2021
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Resumen en español
Descripción: el estrés es una enfermedad relacionada con la salud mental que ha venido tomando cada vez más importancia tanto entre investigadores como dentro de la sociedad en general, ya que contribuye con la generación de otras patologías que afectan el bienestar de los individuos. Esta investigación tuvo como objetivo Analizar el estrés laboral en los profesionales de enfermería del servicio de expansión COVID - 19 del Hospital Universitario Erasmo Meoz Cúcuta, 2021. Investigación es de enfoque cuantitativo, descriptiva no experimental con diseño transversal. Se aplicó la encuesta Escala de Estrés ante el COVID-19 desarrollada por Carreño, Chaparro, Cifuentes, Perilla, Viancha en el 2021, la cual consta de 6 subescalas, cuyo logro es determinar el estrés percibido xenofobia, contaminación y estrés traumático, frente al COVID 19. Los resultados obtenidos, reportó un total nivel de estrés de 81, mientras que el de Carreño (21) reportó un 87,71 y 90,59, cifras significativamente elevadas dada la gran cantidad de población que se investigó. Aunque existe un contraste respecto a la subescala que más puntaje obtuvo, porque de forma similar en el estudio de Aslan, se evidenció gran preocupación en la escala de peligro. En las conclusiones, al identificar el estrés percibido por peligro de contaminación del COVID 19 y las consecuencias socioeconómicas, se observó que la subescala más relevante fue la de peligro, seguida de las consecuencias socioeconómicas. En cuanto a la determinación del estrés percibido por xenofobia, estrés traumático y comportamiento compulsivo, la subescala más relevante fue la de estrés traumático.
Resumen en ingles
Description: stress is a disease related to mental health that has been gaining more and more importance both among researchers and within society in general, since it contributes to the generation of other pathologies that affect the well-being of individuals. The objective of this research was to analyze work stress in the nursing professionals of the COVID - 19 expansion service of the Erasmo Meoz Cúcuta University Hospital, 2021. Research has a quantitative, descriptive, non-experimental approach with a cross-sectional design. The Stress Scale survey against COVID-19 developed by Carreño, Chaparro, Cifuentes, Perilla, Viancha in 2021 was applied, which consists of 6 subscales, whose achievement is to determine the perceived stress xenophobia, pollution and traumatic stress, compared to COVID 19. The results obtained reported a total stress level of 81, while that of Carreño (21) reported 87.71 and 90.59, significantly high figures given the large number of the population that was investigated. Although there is a contrast with respect to the subscale that obtained the highest score, because in a similar way in Aslan's study, great concern was evidenced in the danger scale. In the conclusions, when identifying the perceived stress due to the danger of contamination from COVID 19 and the socioeconomic consequences, it was observed that the most relevant subscale was danger, followed by the socioeconomic consequences. Regarding the determination of perceived stress due to xenophobia, traumatic stress and compulsive behavior, the most relevant subscale was traumatic stress.