Análisis de los Riesgos Ergonómicos del Personal Administrativo de la Caja de Compensación Familiar del Cesar en la Ciudad de Valledupar
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Resumen en español
La ergonomía es una disciplina fundamental para garantizar la salud y el bienestar de los trabajadores, especialmente en entornos laborales donde las condiciones físicas y ambientales pueden afectar su desempeño y salud. El objetivo de este estudio es determinar los riesgos ergonómicos presentes en el personal administrativo de COMFACESAR en Valledupar, con el fin de promover entornos laborales seguros y saludables. En materia metodología, el estudio fue de naturaleza observacional descriptivo de corte transversal con una muestra de 124 trabajadores administrativos mayores de 18 años. Se utilizaron dos instrumentos: un cuestionario sociodemográfico y el formato IPTA (Inspección Puesto de Trabajo Administrativo), basado en la Norma Técnica Colombiana NTC-5831. Los datos se analizaron con el software SPSS. Los hallazgos resaltan que El 68.5% de los participantes eran mujeres, con edades entre 34 y 41 años. El 56% presentó normopeso, mientras que el 48% tenía sobrepeso y el 19% obesidad. El 87.1% utilizaba computadores fijos, y el 86.3% de los puestos de trabajo presentaron un riesgo ergonómico aceptable, mientras que el 13.7% requirió modificaciones a corto plazo. Se identificaron posturas prolongadas (65.3%) como el principal factor de riesgo ergonómico, seguido de posturas dinámicas (23.4%) y mantenidas (11.3%). Las condiciones ambientales (iluminación, temperatura, ruido) fueron consideradas adecuadas por la mayoría de los trabajadores. En conclusión, los riesgos ergonómicos en el personal administrativo de COMFACESAR son principalmente relacionados con posturas prolongadas y el uso de mobiliario inadecuado. Aunque la mayoría de los puestos de trabajo presentan un riesgo aceptable, se recomiendan ajustes a corto plazo para mejorar las condiciones ergonómicas y prevenir desórdenes musculoesqueléticos. Este estudio contribuye a la identificación de riesgos laborales y promueve la implementación de medidas preventivas en entornos administrativos.
Resumen en ingles
Ergonomics is a fundamental discipline to ensure the health and well-being of workers, especially in work environments where physical and environmental conditions can affect their performance and health. The objective of this study is to determine the ergonomic risks present among administrative staff at COMFACESAR in Valledupar, with the aim of promoting safe and healthy work environments. In terms of methodology, the study was observational, descriptive, and cross-sectional, with a sample of 124 administrative workers over 18 years of age. Two instruments were used: a sociodemographic questionnaire and the IPTA form (Administrative Workstation Inspection), based on the Colombian Technical Standard NTC-5831. Data were analyzed using SPSS software. The findings highlight that 68.5% of the participants were women, aged between 34 and 41 years. 56% were of normal weight, while 48% were overweight and 19% were obese. 87.1% used desktop computers, and 86.3% of workstations presented an acceptable ergonomic risk, while 13.7% required short-term modifications. Prolonged postures (65.3%) were identified as the main ergonomic risk factor, followed by dynamic (23.4%) and maintained postures (11.3%). Environmental conditions (lighting, temperature, noise) were considered adequate by the majority of workers. In conclusion, the ergonomic risks among COMFACESAR administrative staff are primarily related to prolonged postures and the use of inadequate furniture. Although most workstations present an acceptable risk, short-term adjustments are recommended to improve ergonomic conditions and prevent musculoskeletal disorders. This study contributes to the identification of occupational risks and promotes the implementation of preventive measures in administrative environments.